🔵 ¿Alguna vez sufriste algún tipo de sometimiento laboral o fuiste testigo de que esto ocurría en tu empresa? 🤔
¿Todavía existen las viejas jerarquías embrutecedoras, donde el modelo sigue siendo el sometimiento en la organización?
Si bien el acoso al empleado en distintas formas es antiguo, hoy tenemos una palabra moderna para definirle: Mobbing.
El Mobbing podemos definirlo, como el acoso laboral y moral al que están sujetos los trabajadores, a través de persecuciones, agravios, presión psicológica, etc., provocando un detrimento importante en la confianza, una baja autoestima y enfermedades físicas producto de un maltrato psicológico constante.
No solamente puede ser infligido por los superiores, sino también por los mismos compañeros, generando así que la víctima se llene de trastornos sociales y afectivos importantes. 👈
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